① 居理新房员工购房有什么福利吗
内部员工买房福利：
1、员工购房公司可以返佣金作为福利，形式为电商在签约后返还，结佣在回款后返还；
2、须在员工入职满1年后，返佣金30%，以后每年增加10%，最高到80%为上限；享受福利的房子2年内限买1套，以后每2年可增加1套；
3、须在员工入职满1年后享受20%返佣，仅限1套，以后可每2年增加1套；
4、50%计算）；
5、员工本人或直系亲属购房可以预支未来最多3年的返利额度（但不可预支未来套数，例如：入职不满1年的员工，最多享受1套50%返现），若未到期即离职，需向公司返还全部预支额度；
6、员工三代以内旁系亲属购房返现及套数均不可预支，须满1年后才有效。
7、申请流程：
①员工确认本人或亲属符合购房福利的申请条件后，须在钉钉审批-员工购房福利审批（审批人已固化）中填写购房相关信息及上传附件，附件内容包括：购房合同封面页、个人信息及房屋信息页、签字盖章页，以及亲属关系证明（若购房者为员工亲属须提供此项）；
②人力资源部将审核确认员工在职年限是否符合申请条件，即自入职到审核当天至少满足在职一年；
③财务部将完成签约系统信息及员工提交材料的审核，并确认购买楼盘的佣金及回款情况；
④以上审批全部完成后，购房福利的相应金额会随临近的发薪日与工资一同发放，并与当月全部收入合计扣税；
⑤本流程将视具体办理情况的变化做调整，并对更新细节进行公布