1. 职业病体检需要准备那些资料
职业病诊断：
1、职业史、既往史书面材料；
2、职业健康监护档案复印件；
3、职业健康检查结果；
4、作业场所历年职业卫生监测资料；
5、接尘者应提交最近一次X线胸片和报告单；
6、诊断机构要求提供的其他有关材料。
职业病体检：
1、介绍信
2、企业基本信息（包括组织机构代码）
3、从业人员体检：需提供身份证明
2. 职业健康检查包括哪几个阶段
一、首先（联系）体检机构（医院、疾控中心），交费；
第五条 职业健康检查由省级卫生行政部门批准从事职业健康检查的医疗卫生机构承担。
二、约定时间（人多时），领取体检表；
三、体检
1、首先是肝功能（验大血）、B超等不能吃早餐的检验，妇科要多喝水；
2、然后其他项目就无所谓了，常规检查（挨个检查）：血压、内科、外科、眼科、五官科、心电图、肺X光等；
3、特种作业人员约定项目。
四、中华人民共和国卫生部令第23号《职业健康监护管理办法》：第十三条 职业健康检查应当根据所接触的职业危害因素类别，按《职业健康检查项目及周期》的规定确定检查项目和检查周期。需复查时可根据复查要求相应增加检查项目。第十四条 职业健康检查应当填写《职业健康检查表》，从事放射性作业劳动者的健康检查应当填写《放射工作人员健康检查表》。第十五条 体检机构应当自体检工作结束之日起30日内，将体检结果书面告知用人单位，有特殊情况需要延长的，应当说明理由，并告知用人单位。用人单位应当及时将职业健康检查结果如实告知劳动者。发现健康损害或者需要复查的，体检机构除及时通知用人单位外，还应当及时告知劳动者本人。第十六 条体检机构应当按统计年度汇总职业健康检查结果，并将汇总材料和患有职业禁忌症的劳动者名单，报告用人单位及其所在地县级卫生行政部门。
3. 做职业病体检需要哪些程序
您好！做职业病体检没有什么特别的程序的。
一般我们称为职业健康体检，即为接触职业病危害因素岗位的员工安排的体检。就我们这里来说，要做职业病体检一般需要出具体检通知给到体检医院，医院才会给员工安排职业健康体检。
1、体检类型：包括岗前、岗中和离岗体检三个。即上岗前要体检，确保招收的员工身体正常；在岗期间一般1年安排一次岗中体检，保证接害的员工在工作中没有受到影响；离岗体检，即离开公司或退休需要进行体检，确保在公司工作期间没有受到影响。这些体检项目是对公司和员工的双向保护。
2、体检项目：职业健康体检的体检项目除了常规的项目（如血常规、心电图）等会增加职业危害相关的检查项目，如接触噪音会增加电测听项目。
3、体检医院：只有具有职业健康体检资质的医院才能进行职业病体检（或者说他们的体检报告才具有法律效力）。可咨询当地的安监或疾控。
4. 职业健康检查应注意些什么体检项目有那些
一、职业健康检查须知 1、体检人员到疾病预防控制中心预防医学门诊部登记室领取有害作业人员健康检查表 2、在体检表上填写姓名、性别、年龄、日期、单位等 3、将填写好基本资料的体检表交登记室编号，再进入体检程序 4、体检人员一律空腹抽血、空腹作肝、胆、脾B超检查。
二、体检项目 1）、基本检查项目：内科、外科、五官科、血尿常规、肝功能、胸透、心电图、B超 2）特殊检查项目：神经系统检查、高仟伏胸片、肺功能检查、电测听检查、血尿头发等生物材料检查，特殊检查项目根据作业人员接触有害因素的类别确定。
职业健康体检的项目
1、粉尘和接触烟气作业
体检内容：内科常规检查，五官，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏胸片，肺功能。
2、粉尘(铜烟)+噪声作业
体检内容：内科常规检查，五官，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏胸片，肺功能、纯音听力。
3、化学物(化学、溶剂、粘合剂)
体检内容：内科常规检查，五官，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏DR拍片，B超(肝胆脾胰双肾)。
4、噪声作业(无粉尘，含高温)
体检内容：内科常规检查，五官，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏DR拍片，纯音听力。
5、铅(锡)
体检内容：内科常规检查，五官，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏DR拍片，B超，血铅。
6、电工和叉车工
体检内容：内科常规检查，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏DR拍片，色觉。7、一般作业
体检内容：内科常规检查，血常规，尿常规，肝功能，高千伏DR拍片，心电图。
体检前要注意内容
1、体检前不用担心会检查出疾病，就当做是一般的健康检查，即使查出疾病，正好加以注意和治疗，排除健康隐患;
2、女性员工体检前一天要注意，不要有性生活，也不要过度的清洗阴道，这样会影响妇科检查的结果，从而影响医生的判断;
3、体检当天最好穿宽松的衣物，以便抽血、胸透方便;
4、体检当天最好不要化妆，不佩戴金属饰品。
综上所述，不同行业的作业人员，其由于平时所接触的物质有所不同，在做职业健康体检这种职位体检中所需要检查的项目也是不同的。
5. 职业健康体检项目大概有哪些 体检应该注意什么
职业健康体检项目一般不同职业有不同的体检项目，比如：
粉尘和接触烟气作业体检内容：内科常规检查，五官，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏胸片，肺功能。
粉尘（铜烟）+噪声作业体检内容：内科常规检查，五官，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏胸片，肺功能、纯音听力。
化学物（化学、溶剂、粘合剂）体检内容：内科常规检查，五官，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏DR拍片，B超（肝胆脾胰双肾）。
噪声作业（无粉尘，含高温）体检内容：内科常规检查，五官，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏DR拍片，纯音听力。
铅（锡）体检内容：内科常规检查，五官，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏DR拍片，B超，血铅。
电工、叉车工体检内容：内科常规检查，心电图，肝功能，血、尿常规，高千伏DR拍片，色觉。
一般作业体检内容：内科常规检查，血常规，尿常规，肝功能，高千伏DR拍片，心电图。
6. 职业健康检查包括哪些
用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。
按照劳动者接触的职业病危害因素，职业健康检查分为以下六类：
（一）接触粉尘类；
（二）接触化学因素类；
（三）接触物理因素类；
（四）接触生物因素类；
（五）接触放射因素类；
（六）其他类（特殊作业等）。
以上每类中包含不同检查项目。职业健康检查机构应当在备案的检查类别和项目范围内开展相应的职业健康检查。
(6)职业健康体检图片素材扩展阅读
确定职业健康检查方法和检查指标的基本原则：
1、检查方法应是成熟的可靠的技术，不能作为科学实验或研究；
2、检查方法和指标易为劳动者接受；
3、检查指标应有明确的意义，并与目标疾病密切相关；
4、生物接触标志物能够反映劳动者的暴露水平，能反映所暴露职业病危害因素的健康效应；
5、应考虑检查指标的特异性和敏感性，避免使用不能满足要求的检查；
6、考虑检查方法和检查指标的费用；
7、考虑文化、宗教等因素，符合医学伦理道德规范；
8、定期对整个健康检查项目进行审查，并根据工作条件的改善及时进行修改。
7. 为什么要做职业病体检及职业病体检与普通体检的区别
因为通过体检可以预先发现人们的职业禁忌症，同时也为以后的定期体检提供比较有参考价值的资料;而上岗后的定期职业体检可以早期发现职业病病人或者可疑的职业病患者，从而根据情况采取及时有效的治疗处理措施。
职业病体检费用完全有公司承担，公司需建立劳动者职业健康档案管理制度，职业健康体检结果公司需如实告知员工。
职业病体检与普通体检的区别
1、检的项目不同
职业病体检的体检项目一般不是由个人或单位自己选择，则是由国家规定，一般流程是单位向当时的职业病体检中心申请进行职业病体检，然后由职业病体检中心根据职工的工作性质来决定该进行哪些项目体检，而普通的健康体检则是由个人或单位自己决定体检哪些项目。
2、体检报告格式不同
职业病体检的报告格式需要体现职工的职业性质以及职业工作史、急慢性职业病史以及接触毒害物情况等，具体格式也和普通健康体检格式有所不同。并且报告最后要给出职业禁忌说明或建议。
3、指标结果诊断标准不同
相同的检验指标诊断规则不一样，职业病要结合具体接触的毒害物来诊断，而健康体检就简单的根据指标结果进行诊断。
4、检验项目不同
职业病体检分岗前体检、在岗定期体检、离岗体检和应急体检四种情况，不同的阶段体检项目有所不同,而普通的健康体检是由个人或单位自己决定的。
5、固定的体检周期
职业病体检有固定的周期规定，接触不同的毒害物的体检周期也不一样(比如接收氨气的职工体检周期是1年，而接触二氧化硫的职工的体检周期就是2年), 健康体检却没有严格的规定。
6、不同的体检目的
职业病体检的主要目的是进行职业禁忌，即禁止从事相关职业的工作(比如有明显呼吸系统慢性疾病的人就禁止从事接触二氧化硫的工作)，健康体检的主要目的是检查身体健康状况，以便及时就医治疗。
7、职业危害申报
单位进行职业病体检后，需要定期向当地相关机构进行职业危险情况申报，而普通体检不需要进行申报。
(7)职业健康体检图片素材扩展阅读：
新增加的职业病包括：金属及其化合物粉尘肺沉着病（锡、铁、锑、钡及其化合物等），刺激性化学物所致慢性阻塞性肺疾病，硬金属肺病，白斑，爆震聋，铟及其化合物中毒，溴丙烷中毒，碘甲烷中毒，氯乙酸中毒，环氧乙烷中毒，激光所致眼（角膜、晶状体、视网膜）损伤，冻伤，艾滋病（限于医疗卫生人员及人民警察）；
莱姆病，毛沸石所致肺癌、胸膜间皮瘤，煤焦油、煤焦油沥青、石油沥青所致皮肤癌，β－萘胺所致膀胱癌，股静脉血栓综合征、股动脉闭塞症或淋巴管闭塞症（限于刮研作业人员）。
用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查。
用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行上岗前职业健康检查。
用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行定期职业健康检查。对需要复查和医学观察的劳动者，应当按照体检机构要求的时间，安排其复查和医学观察。
用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行离岗时的职业健康检查。
8. 职业健康体检（高温 噪音 磷酸）都查那些
7.3高温
英文：High temperature
7.3.1上岗前职业健康检查
7.3.1.1目标疾病 职业禁忌证：
(1)Ⅱ期及Ⅲ期高血压
(2)活动性消化性溃疡
(3)慢性肾炎
(4)未控制的甲亢
(5)糖尿病
(6)大面积皮肤疤痕
7.3.1.2检查内容
(1)症状询问 重点询问心血管系统、泌尿系统及神经系统症状，如心悸、胸闷、恶心、呕吐、腹
痛、反酸、烧心、上腹部疼痛、多饮、多尿、血尿、头痛、晕眩等
(2)体格检查 内科常规检查，重点进行心血管系统检查
(3)实验室和其他检查
a.必检项目 血常规、尿常规、血清ALT、心电图、血糖
b.选检项目（有甲亢病史或检查有异常者） 血清游离甲状腺素（FT4）、血清游离三碘甲腺原氨
酸（FT3）、促甲状腺激素（TSH）
7.3.2在岗期间职业健康检查
7.3.2.1目标疾病 职业禁忌证：同上岗前
7.3.2.2检查内容 同上岗前
7.3.2.3健康检查周期 1年，应在每年高温季节到来之前进行。
7.3.3应急职业健康检查
7.3.3.1检查对象 因意外或事故接触高温可能导致中暑的职业接触人群（包括参加事故抢救的人
员）
7.3.3.2检查目的 及时发现职业性中暑（见GBZ41）患者，并提出改进和控制措施
7.3.3.3现场事故调查 环境气象条件调查和测试，导致异常高温的原因并界定接触和需要进行应急健康检查的人群
7.3.3.4检查内容
(1)症状询问 询问高温作业情况及中暑的相应症状，如头晕、胸闷、心悸、多汗、高热、少尿或
无尿，观察神志情况等
(2)体格检查
a.内科常规检查 重点检查皮肤体温、血压、脉搏
b.神经系统常规检查
(3)处理及实验室检查 发现可疑或中暑患者应立即进行现场急救，重症者应及时送医院治疗，必
要的实验室检查可根据当时病情随时检查。
7.1噪声
英文：Noise
7.1.1上岗前职业健康检查
7.1.1.1目标疾病 职业禁忌证：
(1)各种原因引起永久性感音神经性听力损失（500Hz、1000Hz和2000Hz中任一频率的纯音气导听阈＞25dBHL）
(2)中度以上传导性耳聋
(3)双耳高频（3000Hz，4000Hz，6000Hz）平均听阈≥40dB
(4)Ⅱ期和Ⅲ高血压
(5)器质性心脏病
7.1.1.2检查内容
(1)症状询问 重点询问有无外耳道流脓、耳痛、耳鸣、耳聋、眩晕，以及头晕、头痛、多梦、
记忆力减退、睡眠差、心悸、胸闷、胸前区疼痛、多汗、乏力等症状；同时也要询问可能影响
听力的外伤史、爆震史、药物史（如链霉素、庆大霉素、卡那霉素、新霉素、妥布霉素、万古
霉素、多粘菌素、氮芥、卡伯、顺铂、利尿酸、水杨酸类、含砷剂、抗疟剂等）、中毒史（如
酒精、烟草、一氧化碳等中毒）、感染史（如中耳炎、流脑、腮腺炎、流感、耳带状疱疹、伤
寒、猩红热、艾滋病、疟疾、麻疹、风疹、水痘、梅毒等疾病史）、遗传史（如家庭直系亲属
中有无耳聋等病史）等
(2)体格检查
a.内科常规检查 注意甲状腺和心血管系统的检查
b.耳科检查 主要是粗听力、外耳和鼓膜的检查，如是否因听力原因影响交谈，双侧耳廓有无畸形，外耳道有无畸形、狭窄、闭锁、阻塞，鼓膜有无穿孔、肥厚、钙化，内陷、粘连、溢液等
(3)实验室和其他检查
a.必检项目 纯音听阈测试、心电图、血常规、尿常规、血清ALT
b.选检项目 声导抗、耳声发射
7.1.2在岗期间职业健康检查
7.1.2.1目标疾病
(1)职业病 职业性听力损伤（见GBZ49）
(2)职业禁忌证 噪声易感者（噪声环境下工作1年，双耳3000Hz、4000Hz、6000Hz中任意频率听力损失≥65dBHL）
7.1.2.2检查内容
(1)症状询问 重点询问有无外耳道流液，耳痛，耳鸣，耳聋，眩晕等耳部症状和噪声接触史等
(2)体格检查 同上岗前
(3)实验室和其他检查
a.必检项目 纯音听阈测试、心电图
b.选检项目 血常规、 尿常规、 声导抗 （鼓室导抗图， 500Hz、 1000Hz同侧和对侧镫骨肌反射阈） 、耳声发射（畸变产物耳声发射，或瞬态诱发耳声发射）
7.1.2.3健康检查周期 1年
7.1.3离岗时职业健康检查
7.1.3.1目标疾病 职业性听力损伤
7.1.3.2检查内容 同在岗期间
磷酸
4 诊断要点
4.1 明确病因
隐匿式中毒患者就诊时不能提供毒物接触史。明确病因首先从病史、体征、实验室检查或(和)现场调查中获得可能为中毒的线索。从线索中得到启发，再深入观察、检查、调研、生物材料检测等，以明确中毒的病因，包括
a)致病毒物品种;
b)中毒原因;
c)吸收毒物时间;
d)侵入途径;
e)估计吸收剂量等。
这些是确诊为化学物中毒的首要依据。
4.2 较完整的临床资料
4.3 综合分析
经综合分析，包括鉴别诊断，以得出病因和疾病有确切因果关系的结论。
隐匿式中毒明确病因后，其诊断方法、分级标准等，与一般急性化学物中毒完全相同，应按GBZ71处理。
4.4 毒理学试验
如可疑致病毒物的毒理学资料甚少，致使判断诊断有困难时，则应进行必要的毒理学实验，以阐明该毒物的毒性和毒作用等，作为诊断综合分析资料之一。
有机磷
5.1 急性中毒
5.1.1 轻度中毒
短时间内接触较大量有机磷杀虫剂后，在24小时内出现较明显的毒蕈碱样自主神经和中枢神经系统症状，如头晕、头痛、乏力、恶心、呕吐、多汗、胸闷、视物模糊、瞳孔缩小等。全血或红细胞胆碱酯酶活性一般在50%—70%。
5.1.2 中度中毒
在轻度中毒基础上。出现肌束震颤等烟碱样表现。全血或红细胞胆碱酯酶活性一般在30%—50%。
5.1.3重度中毒
除上述胆碱能兴奋或危象的表现外，具有下列表现之一者，可诊断为重度中度：
a） 肺水肿；
b） 昏迷；
c） 呼吸衰竭；
d） 脑水肿。
全血或红细胞胆碱酯酶活性一般在30%以下。
5.2 中间期肌无力综合征
在急性中毒后1～4天左右，胆碱能危象基本消失且意识清晰，出现肌无力为主的临床表现者。
5.2.1 轻型中间期肌无力综合征
具有下列肌无力表现之一者：
a）屈颈肌和四肢近端肌肉无力，腱反射可减弱；
b）部分脑神经支配的肌肉无力。
5.2.2 重型中间期肌无力综合征
在轻型中间期肌无力综合征基础上或直接出现下列表现之一者：
a） 呼吸肌麻痹；
b） 双侧第Ⅸ对及第X对脑神经支配的肌肉麻痹造成上气道通气障碍者。
高频重复刺激周围神经的肌电图检查，可引出肌诱发电位波幅呈进行性递减。全血或红细胞胆碱酯酶活性多在30%以下。
5.3 迟发性多发性神经病
在急性重度和中度中毒后2～4周左右，胆碱能症状消失，出现感觉、运动型多发性神经病。神经-肌电图检查显示神经源性损害。全血或红细胞胆碱酯酶活性可正常。
9. 职业健康体检有哪四种形式
职业健康体检的形式包括上岗前、在岗期间（定期）、离岗时和应急的健康检查四种：
1、上岗前
就业前健康健康检查是指用人单位对准备从事某种作业人员在参加工作前进行的健康检查。目的在于发现职业禁忌症。如从事铅、苯作作业的工人着重进行神经系统和血象的检查，从事粉尘作业的工人进行胸部X线检查，以确定该工人的健康状况能否合适从事该项作业。
2、定期健康检查
定期健康检查是指用人单位按一定时间间隔对从事某种作业的工人的健康状况进行检查。目的在于发现职业禁忌症和所从事职业相关损害。并对所发现职业禁忌症和所从事职业相关损害的劳动者，应及时调离原工作岗位，并妥善安置。
3、离岗或转岗时健康检查
离岗或转岗时健康检查是指职工调离当前工作岗位或者改变目前工作岗位前所进行的健康检查。目的是为了掌握中在离岗或转岗时，职业病危害因素对其健康有无损坏或可疑征象。
4、应急健康检查
发生职业病危害事故时的紧急健康检查。
10. 职业健康体检分那三大 类
1、职业健康体检分为预防保健性体检、社会性体检、鉴定性体检；
2、《职业健康检查管理办法》是为加强职业健康检查工作，规范职业健康检查机构管理，保护劳动者健康权益；
3、职业健康体检由国家卫生计生委于2015年3月26日发布，自2015年5月1日起施行。根据2019年2月28日国家卫生健康委员会令2号《国家卫生健康委关于修改〈职业健康检查管理办法〉4件部门规章的决定》第一次修正。
(10)职业健康体检图片素材扩展阅读：
健康体检介绍：
职业健康检查是医疗卫生机构按照国家有关规定，对从事接触职业病危害作业的劳动者进行的上岗前、在岗期间、离岗时的健康检查。上岗前职业健康检查的目的在于掌握劳动者的健康状况，发现职业禁忌。
在岗期间的职业健康检查目的在于及时发现劳动者的健康损害，离岗时的职业健康检查是为了解劳动者离开工作岗位时的健康状况，以便分清健康损害的责任。
参考资料来源：网络-健康体检