❶ 央视开门大吉和小尼搭档的卡通一只眼的大头娃娃的名字叫什么
央视开门大吉和小尼搭档的卡通一只眼的大头娃娃的是门铃君名字叫登登。登登是《开门大吉》节目的吉祥物，但是节目中没有透露过其扮演者的名字和性别。
作为《开门大吉》的观众，还有喜欢孔雀哥哥的粉丝，应该发现目前播出的三期节目中，孔雀哥哥每次出现都是给眼前一亮的感觉，上场的服装都是精心挑选，还有出场的自我介绍也是别有用心不会重复，这也能看到出孔雀哥哥对《开门大吉》节目的重视，孔雀哥哥也表示会把自己更好一面展示给喜欢自己的朋友。
❷ 职场中，你最反感的同事是什么样子的
职场上最反感同事的样子，职场会遇到形形色色的人，有的人会带领你更加的进步，有的人会给你带来阻力，还有让人讨厌的人，如何区分职场上最让人讨厌的人，进行筛选身边讨厌的人。职场上最让人讨厌的人1一、恃才傲物、瞧不起同事的职场人这类人是最让人讨厌的。本来大家认可、尊重你的工作能力、业绩，但在日常为人处世上能够让同事们感觉到你的不屑、不愿与之为伍的感觉。本来自己和大家一样都是同事，却好像自己高人一等一样。本来自己也没有因为自己突出的能力、业绩被领导提拔，还瞧不上同事，这种人最容易让人瞧不起。二、眼睛只朝上，根本懒得搭理同事的职场人有些职场人，眼里只有领导、老板，造成个人的行为出现了极大的反差：见到领导或者老板时表现的热情、谦虚、恭敬甚至巴结、奉承。可私下与同事相处时，表现的却完全不同！脑子里除了强烈的巴结领导之外，对于同事们根本懒得去搭理或者连日常的人情世故都不意！这种人，在所有的同事中是非常让人讨厌的。如果这类人还得到了领导的喜欢，那这种人就更容易让大家看着恶心了。当然了，这种行为也会进而影响到大家对领导的评价。三、狐假虎威的职场人这类人，可能是领导或老板的亲属，也可能是领导的某些裙带关系。也可能是通过日常的“努力”升的老板的喜欢、信赖。在这种情况下，有些人就不知道自己是谁了！依仗着自己是老板的“自己人、红人”而在日常与同事们相处时有“嘚瑟”的表现，也可能表现为狐假虎威的以大欺小，也可能表现出来对于同事们的不屑一顾、蔑视、不愿与之为伍等等。这种人在大家心目里是非常鄙视的。四、杠精、杠头，总喜欢争，总喜欢挑出点儿毛病证明自己很牛逼的人有些职场人，聪明过度、过头了。与同事相处过程中，别人不能张嘴，只要一张嘴说话，必定会挑出点毛病来！或者找出点儿反面案例来证明你说的某个观点、看法不完整、不全面、不专业。五、背地里中喜欢说人坏话、给人负面评价的职场人特别是那些背地里几乎把同事中的很多人都说了一遍的人！有事儿没事儿就喜欢在私下评论一下同事，找找各个同事身上的毛病、缺点或者不足之处。六、把自己包装的天衣无缝、非常完美，任何事情都能够找到让别人哑口无言的理由、借口的职场人。大家共事，或许在工作过程中有衔接，也可能因为某些事务有互动。这些都非常正常。而有些职场人在遇到各种问题时，总把自己摘的干干净净！即使有他的问题，他也能找到一大堆的理由来证明不是自己的问题。反正是死不认账。甚至找出的一些理由能噎死人！还有些能够厚着脸皮做到无理搅三分，弄的其他同事 经常碍于同事的面子而不愿意与其打交道，也尽量的不和这种人计较。反正让人非常的不爽。职场上最让人讨厌的人2一、负面情绪爆发：坏情绪每个人都有。学会控制不好的心情，而不是四处散布。也许你会说：不能倾吐不开心啊，这样的情绪不能自己消化！但是每一次你像垃圾一样倾泻而出，并不会让别人认同，反而让别人害怕、疏远，不喜欢接近你。消极情绪的根源往往是自己，每一件事发生在不同的人眼中，有不同的判断、不同的认知、不同的标签。不要让你的情绪影响你的判断力，影响你的人际关系。二、职场的不专业：我们这里指的不是你在处理技术问题时不专业。你处理这些事情的能力将因你的经验不断增加而改变。专业精神也将慢慢培养。工作场所的不专业是指在社会工作生活环境中过于扮可爱。办公环境中各种卡通玩偶；服装文化始终保持着这一时期女孩的风格，粉嫩、可爱、钻石闪闪；电子邮件签名附有猫咪萌照…三、喜欢搬弄是非：搬弄是非的人别有用心的`把秘密藏在心里。这些人喜欢贬低别人，以激发自己的卓越。或者让职场对手陷入麻烦，失去领导和同事的信任。他们所说的话往往是对一件事的猜测和想象的结果。如果有人悄悄靠近你，并贴着你的耳朵，"我听说...”你必须特别注意！四、不主动沟通：当有问题时，不想沟通或不敢表达，一直保持沉默。事实上，工作中难免会遇到困难和问题。如果找不到解决方案，应该尽快找到寻求指导和协作的领导小组。毕竟，多人的力量是强大的。五、不知道感恩：职场上的同事们希望能够遇到自己的伯乐，并拥有欣赏和认可自己的人。可以帮助你做出很大的改变，走向成功；你也会遇到"小人"，他会并利用你帮助她在工作中发展和成长，她的事业成功时，你被无情的压迫和羞辱。让你感到遗憾的是，善意错付了对象。六、抛开责任，责怪其他同事：很明显，自己的工作中存在错误和问题。当别人第一时间想要弥补的时候，总会有一种人总是第一时间跑到领导面前逃避他们的责任，甚至胡说八道，使领导们觉得他们都是忠诚的，可以成为领导了解下属工作情况的卧底。目的是找到一个能为自己承担责任的冤大头。
❸ 隔几天就换微信头像的人是什么性格
我就是经常换头像的那种，性格嘛，有点稍微追求完美的执着，但是我觉得不喜欢了，想换一个也很正常，要是比较频繁的话，要不就是跟自己烦躁的情绪有关，要么就是看到很多自己喜欢的头像要都用来试一遍。
我经常换头像的原因。第一，我用着用着就觉得它好像不好看了，偷偷的怀疑了一下自己之前的审美，然后找一个换掉，要是没有合适的，就会用纯色的代替一段时间，要是有了喜欢的就会换上。这个审美的标准也是每天都在变化的，所以也可以说我是一个多变的女生，心思也能一天变一个样。第二，就是喜欢的太多，想都用用，就是自己玩微博的时候，会看见很多自己喜欢的头像，然后就会保存下来，一个一个的慢慢用，喜欢新鲜的头像，每次换完自己都很开心。这么看的话，我是一个喜欢新鲜感的人，但是这个跟容易感情到时没什么关系吧。第三，我换完头像的时候，感觉变了一个心情去跟别人聊天，感觉头像的感觉就是自己的状态。所以我也是一个把喜怒哀乐都表现出来的女生，没有什么藏得住。
之后，我觉得换头像这个事情，纯属是个人的乐趣，换来换去可能一直都没有满意的，所以换来换去也是没有休止。自从我换了情侣头像之后，我就放弃了换来换去，因为找到我们两个合适的可真是不容易，我也是懒得找了。所以，换来换去的头像，也只能推测状态可能不太稳定，并看不出来其他能够确定的统一的性格特征。