⑴ 人事管理軟體哪個好用
近幾年HR管理系統備受企業管理者的青睞，隨著市場需求不斷擴大，HR管理系統供應商也如雨後春筍般涌現，可謂是百家爭鳴。
以下羅列出幾個國內排名靠前、歷史悠久、經受市場驗證認可的老牌HR管理軟體系統廠商，希望對企業選型有所幫助！
Top1、歡雀科技HR人力資源系統
深圳高新科技企業，在人力資源管理服務方面有著十多年的經驗，聚集了人力資源管理和技術開發方面的中堅力量。
使用產品類型：各類小中大型企業，
優點：
1）一套軟體涵蓋集團管理、組織人事、智能檔案、六項扣除、招聘管理、績效管理、培訓管理、人才發展等多個模塊，
2）跟其它關聯性工具銜接性好，如釘釘、企業微信、微信、OA系統、考勤機等，過渡適應期較短。通過員工自助APP、微信、釘釘、PC等多埠登錄，打通企業管理各個環節，以SaaS等方式實現信息共享，打破人力資源管理壁壘；以移動互聯技術連接企業與員工，
3）產品靈活，便於二次開發，同時支持本地化部署
4）全員參與管理，企業賦能於員工，員工聚能於企業，達到企業管理的快速高效
點評：服務經過十多年打磨，在功能性、易用性、穩定性上領先於國內同行，且靈活性較高，適合各類型企業，尤其是連鎖類企業等。
Top2、施特偉HR人力資源系統
老牌的軟體廠商，絕大多數集中在外資、港資企業，也有一部分國內企業。
優點：
1）良好的客戶積累，較為先進的管理理念
2）15年的產品積累和改進
缺點：
產品定位在基礎人力資源管理，可拓展性較差
點評：作為老牌廠商，其產品比較可靠。但是目前產品尚欠缺，不能與時俱進，對中高端客戶的吸引力較低。
Top3、用友HR人力資源系統
介紹：本土相當大的集成管理軟體、ERP軟體
適合公司類型：面向大中型製造業集團企業
優點：
1）軟體開發面廣，工作窗舒適，業務清晰
2）績效有競爭優勢
缺點：
1）操作繁瑣，安裝時極其復雜，客戶端需在安裝插件，收費較高
2）集成類軟體，人力資源管理系統只是其中一塊，不能很好地匹配大多數企業需求
Top4、金蝶HR人力資源系統
集成類軟體，適用國內大中型集團企業，也兼容中小型企業的應用需要
優點：
1）財務管理軟體起家，財務管理軟體做得很專業
2）幫助企業實現基礎人事管理、專業人力資源管理和員工自助等三個層面應用
缺點：
軟體功能主要圍繞財務管理展開，流程不夠靈活，設置上比較復雜，收費較高
點評：財務系統方面比較不錯，但在人力資源管理系統方面不是很強，很多客戶主要是基於會計系統產品。
以上介紹的是2019年度國內知名度較高的HR系統供應商，大家選型時注重了解每家系統供應商的特點及行業側重點。
⑵ 人事管理軟體有哪些
HR人力資源管理系統沒有最好,只有最合適的,一般都會選擇I人事管理軟體,I人事管理軟體的管理系統功能比較全面,技術比較成熟些,處理幾千人的考勤工資數據比較快,計算方式都是採用二次平台定製,所以只要提供需求一般都可以實現.
⑶ 人事管理軟體哪個好用人事管理軟體推薦！
現如今,企業愈加重視人才管理,在推進高效人才管理的同時,也在轉變管理方式,使用各種各樣的軟體,以實現降本增效的目標。喔趣科技管理軟體作為可以幫助准確計算員工薪資、為企業制定薪酬體系的工具,在對企業現有的薪酬體系進行診斷的基礎上,可根據企業的用人情況,為企業制定符合企業規模的薪酬體系及相應的管理辦法,頗受企業認可。
市場上考勤薪資管理軟體眾多,要選擇合適的也並不簡單。在為企業選擇薪酬管理軟體時,不僅要看薪酬管理軟體的功能設置,更要去看軟體是否符合企業的實際情況,為企業靈活應用。
你可以搜索喔趣科技，到他們的官網先咨詢，在預約測試，覺得好用在購買。
⑷ 人事管理軟體有哪些
市面上的人事管理軟體太太太多了，簡直是讓你不敢想像的多，平均下來，不會少於8w，所以給你說幾個吧，比如：Teamface、i人事、薪人薪事、2號人事、北森等，太多了說不完，所以，先這樣吧，容我先去拉個粑粑先，特么的這幾天老是鬧肚子！
⑸ 好用人事管理軟體
人事管理軟體適合自己才是最好的，目前國內大部分人事管理軟體都是saas版本。
費用也從幾萬到十幾萬不等，主要看需要那些功能，現有人事工作中，慧人力主要有人員檔案信息管理，職位管理，復雜薪資核算等等功能。
產品安全穩定，實用性強。
⑹ 人事管理軟體
超易人事管理軟體是目前國內性價比最高的，最好的人事管理系統軟體，相比同類型軟體具有界面美觀大方，功能強大而操作簡單，自定義功能特別強大，是目前國內唯一一款提供超級強大自定義功能的人事管理系統軟體，軟體DIY就從你開始。
1. 界面美觀大方：
超易人事管理軟體支持WindowsXP Office 2003，Office2007等漂亮風格，您可以根據需要選擇自己喜歡的界面。導航式的功能：所見即所得，這就是導航式操作的優點。眾多功能的巧妙安排，縮短了數據傳輸的流程；帳務的錯綜復雜體現在系統內部，你的操作依然那麼簡單，省時又省心。全能的報表查詢；所有的報表和基本資料均可導入導出EXCEL中進行分析加工，以滿足用戶的更高的要求。
2. 單據自定義設置輸入數據：
超易人事管理軟體是國內唯一能夠根據單據輸入內容自動設置的公司，在自定義設置方面最為強大方便，您完全可以根據自己的需要選擇適合您的欄位進行設置。您完全可以根據您自己公司的需要確定需要那些相關的欄位而顯示在界面上。
3. 豐富的報表及查詢功能：
超易人事管理軟體採用了國內最先進的報表技術， 提供多種查詢方式來幫助您快速找到所需要的資料。無論是使用預制條件還是臨時的高級組合查找，都能夠讓您省心省力，所有的查詢條件均可自定義選擇。
4. 完全的網路化操作（協同式作戰）：
超易人事管理軟體支持各個站點的數據保存後立即通過網路傳遞到伺服器，相關人員可以隨時看到更新的數據，極大的提高了信息傳遞的速度，使得企業的管理效率更上一層樓；
5. 強大的自定義導入導出功能：
超易人事管理軟體秉承超易系列軟體最大的特點就是自定義功能超級強大，而且使用非常簡單。用戶可以根據需要自行設計需要導入導出的欄位，可以導出到 PDF，Word，Excel ，CSV，TXT等多種文本格式。可以從 Access，Excel等導入數據。每張單據均可自由導出到Excel。
⑺ 人事管理軟體哪個好
認識管理軟體以信息技術實現對企業人力資源信息的高度集成化管理，為中國企業使用的人力資源管理解決方案。
有譜eHR的績效管理板塊，有譜eHR人事管理軟體的績效管理板塊，有績效選項設置，之後是流程審批的設定，然後就是統計圖表等。
⑻ 我需要一款人事管理軟體有什麼人事管理軟體好用
推薦一下10oa協同運營平台，專門為人事做了員工的在職，試用，離職管理，招入轉崗離全流程自動化管理，招聘管理可以與網站建立網路信息一體化，連接貴網站招聘自動篩選出符合公司招聘人才，為人事招聘高效工作提供有利依據。其實人事最關心的還是考勤管理，我們可以統計打卡信息自動抓取關聯請假、外出等申請單，不用再用人工去手工核算其他信息，其他人事考勤完全做不到全自動全流程管控的。
⑼ 人事管理的軟體哪個好人用
有的人事管理軟體有針對行業領域，功能設計不一樣我們公司現在用i人事的，可以對接微信釘釘的，倒不錯
⑽ 人事管理軟體有哪些
目前國內大部分
人事管理軟體
都是saas版本。
費用也從幾萬到十幾萬不等，主要看需要功能，現有人事工作中，慧人力主要有員工檔案信息管理，職位管理，復雜薪資核算等等功能。
產品安全穩定，實用性強。
還有手機+pc端同時管理，並且手機打卡考勤，工作匯報，等。