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圖片素材辭職信

發布時間: 2024-11-24 08:29:17

㈠ 職場勵志人物素材

導語:職場中,我們會知道許多勵志的事跡,勵志的人物,他們的故事深深地影響著我們,以下是我為大家精心整理的職場勵志人物素材,歡迎大家參考!

職場勵志人物素材篇一

中國新女首富周群飛:創業是我人生中最有意義的事

2015年3月30日,藍思科技已經高達70.98元/股,公司董事長周群飛手中所持的5.92億股市值也高達420.2億元。周群飛成為新的中國女首富。

站在紅磡地鐵站的月台上,人聲嘈雜,她卻心如刀絞:日本供應商掐斷了原材料來源,深圳的生產線幾乎彈盡糧絕,美國的客戶在等著她履約交貨,若此事無法解決,十餘年的辛苦將毀於一旦……有那麼一剎那,她悲憤得幾乎要跳下路軌……

當然她沒有,她的人生中有過太多次置之死地而後生的經歷,她總能在逆境中滿血復活。她就是聞名遐邇的「手機玻璃女王」周群飛,她是中國最優秀的女性創業者之一,她所創立的公司就是藍思科技。

在絕大多數人眼中,周群飛是個神秘的女富豪。確實,有關她的公開消息少之又少,若不是藍思科技A股上市行將成為創業板「旗艦」,恐怕沒有多少人會了解她和她那龐大的手機玻璃視窗的王國,更不會有人知道為了自己的事業她到底闖過了多少關、邁過了多少坎。想聽她親口說自己的故事真的很不容易,但當你真誠走近她時,會發現她比你多的,正是那份在坎坷路上堅持到底的勇氣。

父親的言傳身教

命運多舛。

周群飛5歲那年,母親便離去了,而周父又是一個因意外事故造成視力衰弱、接近失明的人。在上世紀70年代湖南湘鄉的農村裡,周群飛所處的家庭可謂比貧寒更甚。用她自己的話說來就是:「吃完上一頓飯,下一頓飯要怎麼計劃、要吃什麼,也得去籌備。」窮人的孩子早當家,小小的農家女孩腦子里的「理財」觀與生俱來。

幸在父親是個堅強而且充滿智慧的男人。「他拜過八位師傅,這八位師傅將他帶入了不同行業。」他為了維持一家的生計,只能不停的學做各種各樣的手藝活,賺錢來貼補家用。「他是一個殘疾人,還要不停地學,何況我是一個健康的人。在這樣一個家庭,你只有逼著自己去學!」這也正是為何周群飛後來會把打工生涯的首站選在深圳大學附近的原因之一——方便半工半讀。

打工的日子裡,她先後考取了會計證、電腦操作員證、報關證、甚至包括一張B牌駕駛證。「沒有學好英語。」周群飛說,「我報考英語班的時候,剛好有一個更好的工作機會,放棄了學英語,這是我最大的遺憾。」

身教言傳,父親的勤勞好學影響著她,他的教誨也令童年的周群飛早早對自己有了要求。

「他的字寫得非常好。小時候要求我背誦《增廣賢文》,要我讀《三字經》。有一些經典的句子現在還記得,它也成為了我做人做事的一個准則。」面對記者,周群飛不假思索的便吟出了一句:「貧居鬧市無人問,富在深山有遠親。」正是貧寒的家境和熟讀的《增廣賢文》讓她始終存在緊迫感,從懂事起,她就暗下決心,必須靠努力學習去改變自己的命運。

語文老師教給她的

只是,在1970—1980年代的湖南山村,通過正常求學改變命運的機會本就寥寥無幾,父親已盡力供她上學,可因必須承擔超出自身年齡、繁重的家務和農活,她連正常上課的時間都不能完全保證。念書時她的語文成績特別好。就在藍思科技上市前夜的創業歷程交流會現場,周群飛便請到了當年的語文老師,在所有來賓面前向他表示感謝。「他會來家訪,教我要寫好作文,一定要善於觀察周圍的事物······」

藍思科技有一款鍍膜視窗玻璃的專利發明,最初的創意正是來自於周群飛回想小時候對荷葉的觀察。「水珠在荷葉上滾來滾去形成水珠,水珠滾動後葉面沒有留下任何痕跡。」周笑著回憶那個細節,「要不是從小老師教我細心觀察,我可能就沒這靈感發明這個專利。」

就像她從來不避諱自己出身微寒一樣,周群飛也毫不諱言自己的事業起點是一家小小玻璃加工廠的打工妹。而打工妹的起點,又是從一聲至今未能道出的「感謝」開始的。

「20幾年前來深圳打工,那時的南山還有很多農田,路燈都沒有。從韶關出發坐了十幾個鍾頭車,下車後是晚上還下著雨。我要找一家開在深圳大學附近的工廠,可自己怎麼找也找不到。我只好走進深圳大學,找到一個大學生,是他把我送到了那家工廠——工廠規模實在太小,完全沒有知名度,甚至連個顯眼的招牌都沒有,現在我還記著那個好心人,因晚上沒燈光,也沒看清他長什麼樣子。只能在心裡一直感激他,是他讓我找到了事業的起點。」

改變人生的辭職信

最初的工作是加工手錶玻璃。用今天的眼光去看,周群飛認為當初的工藝實在太簡單。「一片普通的玻璃原料,再切割、仿形、拋光就可以出貨了……」那家企業規模很小,「一棟小三層,不到一千平米,設備全是舊機器翻新的,工藝也不齊全,員工吃、住、工作都在那棟小樓里。」做到第三個月的時候,周群飛便覺得那裡「沒有東西給我學。」她迫切的期望轉型,於是寫了人生第一封辭職信。豈料,這封信卻真的成為了一個重要的人生轉折。

一個不足20歲初出茅廬的打工妹,就地升職,要自己去籌備一個新部門–絲網印刷部。

回想起來,周群飛也沒搞明白怎麼會出現如此戲劇性的變化。「也許是我的字寫得不錯,所以引起了廠長的注意。」又或許是在那個年代打工妹給廠長遞辭職信本身就是一件很文藝的事,而周又在信中誠摯的表達感謝,讓廠方深覺她是一個懂得感恩的優秀女生。「留下我,還要升我職,交給我一個全新的部門去管。」

23歲的打工妹做了小老闆

沒有誰可以教周群飛,好在她從一個北京來的同事那裡得到了一本來自北京圖書館的《絲網印刷》,她如獲至寶。我把這本書天天捧著看,總能找到那麼幾句話可以解決工藝上的一些疑難問題。「這本書至今還是藍思科技的」傳家寶「。

」書中自有黃金屋「一點不假,遇到絲印過程中的疑難問題就翻書,邊學邊做,從最初的絲印到後面的出菲林、曬網版、烘烤、調色、褪油等所有流程全部熟練掌握,據說現在行業使用的玻璃油墨也是來源於她的配方,行業首條自動印刷線、烘烤線、褪鍍線、CNC加工的設備和工藝都來自於她和她的團隊,且很樂於共享給同行業。

然而好景不長,正在周群飛干勁十足的時候,廠長離職了,出資人打算放棄在寶安籌建了一半的工廠,聽到這個消息後,她找到了出資人,主動跟他說:公司的工藝我都懂了,我也很年輕,很需要一個給我發揮的機會。如果虧了你的錢,我一輩子給你打工,如果賺了,工資隨便你給!」

這個年輕女孩的勇氣和她前期的努力果然打動了出資的老闆,由印刷部門的一個小主管,變成了統管全廠的責任人。

隨著生產規模的擴大,她所能施展拳腳的平台和學習積累的空間也越來越大。蓋房、布線、消防、備案、報關……麻雀雖小五臟俱全,三來一補小企業運作的每一個環節周群飛都親力親為。三年後,原本的小小加工廠已經變成了一家頗具規模的正規工廠。此時卻出現了新的問題。

那時來深圳投資的港澳台小老闆大都有一個特點,資金並不充裕,內地的社會關系又相對復雜。隨著規模的擴大,「這個工廠出現了太多老闆的『皇親國戚』,我越來越受排擠,無論怎麼做都是錯。」事實上,這也正是藍思科技上市前夕網路上一些負面輿論指責周群飛的理由之一,說她「忘恩負義」,「從培養她多年的工廠辭職,還帶走了骨乾和客戶……」

周群飛對此立場明確:「首先本人從未在報道中的那家公司工作過,而且那家公司成立於2003年;其次我創業是幫玻璃廠及表殼廠加工電鍍、絲印而已,而且當時的來料加工廠是不允許內銷的,可我的客戶都是大陸工廠(內銷)何來搶客戶之說,再說在我創業那個時間段中國也沒有太多的億萬富翁,何來有人給我幾個億?」

當時在工廠管理上的矛盾突出,已經到了她無法妥協的地步,只有主動放棄。「還有媒體報道說是我想加工資,所以出走——這個說法也不對。因為那個年代我還年輕,我不在乎工資,我只在乎我有多少學習鍛煉的機會,包括現在我跟我的下屬都是這么講!」

那是1993年,不滿23歲的周群飛自己做了老闆。

兩萬多港幣起家創業

藍思科技所以選擇在3月18日這天正式登陸創業板,很大一部分原因是源於掌門人周群飛的創業情結。1993年3月18日,她帶著哥哥、嫂子、姐姐、姐夫、還有兩個堂姐妹,在黃田(現在寶安國際機場附近)租下了一套三室一廳的「農民房」,干起了自己最熟悉的表面玻璃印刷。

說印刷廠太抬舉它了,其實就是一個家庭作坊。促使周群飛下定決心搞作坊的,是她的堂姐。

「起先也沒想過一定要自己創業。當時我在行業里有點小名氣,知道我離職後,有人想請我。可堂姐跟我說:『你給任何人打工都只是打工,還是要受氣,要不然我們一起干!你發得出工資就發,發不出我們就跟著你!』」

創業的資本是她的「私房錢」,港幣兩萬余元。「我也留了點心眼——正工資全給爸爸了,加班費自己存著,其實那時我也開了間時裝店。」起步雖艱苦,但年輕人們對未來卻滿懷憧憬。「三房一廳這么安排:房間做宿舍,女孩子住大房間、上下鋪,男孩子睡小房間;客廳做印刷、包裝車間;廚房做食堂。」做的還是絲網印刷的老本行,當時買了一塊大鋁板,切割後加工成幾台手動印刷機,自己拉訂單,自己做生產。這支創業團隊一直在這家「公司」堅持了四年。

1997年的亞洲金融危機給周群飛的家庭作坊帶來了直接的沖擊,她發現自己原本就回收艱難的貨款更加沒著落了。「付不起加工費,他們就把一些舊設備折價給我。」為了維持「公司」運轉,她唯有被動接受。「只能是把設備拉回來,整修翻新。去香港的旺角去買軸承、波條,靠一個雙肩包背回來。」

「那次有女兒陪我去,在旺角車站紅綠燈跟前——以前我瘦,背著包真是很重很重,可那一會兒我突然感覺背包輕了!我以為是包底磨破、東西掉了,趕緊轉頭看,發現——是女兒用雙手托住了背包!」上世紀90年代末,周的女兒還是個瘦弱的小孩子,她在紅綠燈前用盡全力的舉動,深深的烙印在周群飛的腦海里。

「我一定要改變現狀,要讓家人過上更好的生活!」

賣掉房子也要發工資

她整修好客戶拿來抵貨款的舊設備,又購置了幾台國產新設備,重點在手錶玻璃、絲網印刷的工藝上下功夫,一點一滴的用質量來打動客戶、贏得訂單。不辭勞苦,不言放棄。寸進之間,到2000年左右,她的工廠已經在行業內做得小有名氣,也接觸到了業內越來越多的大型公司。

可是,此時的她內心卻極其焦慮,渴望轉型。當時的珠三角集中了全世界一半以上的鍾錶行業產能,相關配套加工企業發展如日中天,好不容易有了起色的周群飛為何不能安於現狀呢?

確實,當時珠三角的鍾錶行業配套加工企業數量極其龐大,所以也良莠不齊。對周群飛這樣的創業者而言,自己除了要精研生產工藝、趕超同業對手,還不得不面臨最勞神費力的工作——追討貨款。「整整三年過春節,我和先生都沒回過老家。」並非他們不孝順,而是春節是追討貨款的敏感期。當時有一部分小微企業主臨近年關便開始「搬家」,連人帶廠玩消失,拖欠其供應商的貨款往往也不了了之。為此,周群飛和其丈夫也是創業夥伴鄭俊龍必須在春節期間四處奔走,一路追訪那些拖欠貨款的老闆們。

「利潤非常的微薄,一個月幾十萬的生意額度,客戶卻又百來家。每天晚上我跟先生都要自己開車去送貨,每個月為了給員工發工資都要收幾十家的貨款。曾經有兩次客戶賴帳,我們只能把自己的房子賣掉換錢來給員工發工資……」

與收貨款時的追蹤與反追蹤、偵察與反偵察相比,推銷的艱難程度亦毫不遜色。

當時互聯網不普及,除了翻黃頁尋找客戶之外,周群飛只能用最土的辦法去找米下鍋,「找那些表殼廠、手錶廠,一家一家去陌生拜訪。跟以前推銷保險的方式有點類似,就走進每一幢工業大廈去敲門。有時候有可能有一條狼狗在你面前對著你吠,有可能就是保安員非常大聲吼:『滾開』!」

周群飛說她是個自尊心非常強的人,雖然從小家境不好,但她的父親、奶奶都很寵愛她。「那時出門拜訪客戶時,往往在敲門之前要想幾套方案,如果人家拒絕的話我還能怎麼說。」周說自己現在不太懂得拒絕別人,「因為我那時被拒絕得太多了,太痛苦了。」

跨界思維成就「手機玻璃女王」

不過,正如《增廣賢文》中所說:黃河尚有澄清日,豈可人無得運時。機遇,總會垂青那些不斷努力的人。

2000年隨著模擬手機的逐步興起,通過一位做職業經理人的朋友,周群飛有了涉足手機視窗玻璃的加工生產的機會,當時因為自己的生產規模不大、產能不足,擔心客戶不會大量採用她的產品,為了將這個市場做大,她主動將競爭對手的聯系方式提供給客戶,正是她敏銳的意識和豁達的心胸使得苦苦尋找的轉型方向得到了驗證,從此各國內手機品牌都相繼直接或間接成為了她的客戶,手機視窗玻璃的訂單也越做越多。

這是一個累積經驗的過程,也是她逐漸轉變思路的過程,這一過程持續了三年。轉型是痛苦的,如今梳理起來,周群飛感覺有五道關口最難突破。

其一是資金壓力:以前手錶訂單只有幾百、幾千片,產品重復性高,手機都是專用、定製且量大,需要大量周轉資金。其二是技術要求:手錶的加工尺寸小、精度差,沒有應力要求,需要重新開發生產設備和加工工藝。其三是客戶群:原來客戶都是些小規模的工廠,直接和老闆對接,手機行業都是大企業,部門多、分工細、對接起來非常辛苦。其四是供應商:以前的供應商都是規模小、產能低,進入手機需重新開發、培養具備一定規模的供應鏈,這都是需要一個漫長、痛苦的過程。第五是員工觀念:以前的員工都是傳統的師傅帶徒弟模式,沒有經過系統的培訓,每個人過於保守,不願意共享技術資源和經驗,無法適應快速擴產的發展需求。

「大概是2003年,第一家國際品牌(手機)找到了我。」周群飛加冕「手機玻璃女王」之路從此邁出了最為關鍵的一步。可那時她的公司規模很小,總共還不到一千號人,客戶在了解情況之後有些不放心。「他們問我一個問題:如果這產品破了,(玻璃)割到我們的總統、割到哪個明星,你們賠得起嗎?」而令這些挑剔的外商沒有想到的是,周群飛偏偏是一個極其「霸蠻」的湖南女子,面對當時最為知名的國際手機巨頭她並未怯場,而是打算要替自己和公司拼出一個未來。

為了得到客戶認可,她三天三夜沒離開工廠車間,將原材料通過離子交換法來做各種實驗,不同的時間、溫度、濃度,最終找到了最適合的加工參數。憑著執拗和一線生產多年的經驗,周群飛終於成功的達到了客戶設置的標准。「我們的樣品從一個特定的高度范圍內自由跌落不會破碎,超過某一高度范圍跌落雖然可能破碎,但破碎以後也不會傷人!」至今她還保持著那份成功的喜悅,「當時在這個行業內,我們第一個達到了外商跌落測試的要求。」

她的「跨界」思維也在關鍵時候發揮了重要作用。在摩托羅拉V3手機風靡市場時,正是周群飛通過結合手錶玻璃鍍膜、印刷的技術,完美解決了這款手機視窗玻璃面板印刷油墨較易脫落的問題。從此,她和她的產品得到了市場認可, 「藍思」已經不再默默無聞。

不過,真正讓她在業內站穩腳跟的還是後來與摩托羅拉的深度合作。由於其產品質量過硬,願意投入研發,對方主動聯系周群飛要求她把公司全部的產能都給摩托。但周並沒有這么做,她不能把所有雞蛋放在一個籃子里,而是繼續增加投資、擴大生產規模,一手抓出口、一手搞內銷。因為摩托V3的成功,諾基亞、三星等國際知名品牌也都相繼成了她的客戶,全球首款智能手機也選擇了與藍思合作。沒過多久藍思便成為了深圳100強納稅大戶。

如今,藍思科技早已非當年吳下阿蒙。任何一個投資者只要敲開F10,都能看到它那令人稱嘆的市場佔有率和業績。從1993年舉家創業,到2003年艱難轉型,再到如今成功上市,周群飛從不放棄、追求完美的性格始終是其事業發展最充沛的驅動力。

也有過想不開的時候

堅如磐石的女子,也有過「想不開」的瞬間。

在周群飛超過20年的創業歷程中,最為難熬的時刻也正是出現在與摩托羅拉合作那會兒。由於V3手機十分暢銷,競爭對手看到小小的藍思竟然能夠享受如此巨大的利潤,而他們因為幾項技術瓶頸達不到客戶要求,未能得到客戶認證,就聯合日本原材料供應商及香港代理卡住了藍思的原材料供應,意欲逼迫客戶認證其供應商資格。原材料突然被無情終止供應,而預付的貨款又是用唯一的房子抵押貸來的,和客戶簽下的巨額訂單正在陷入違約的風險。

記得當天她隻身趕赴香港與供應商談判,得到的卻是無情的拒絕。公司生產線上傳來的消息是「已經用光了最後一片原材料」——站在紅磡地鐵站的月台上,要強的周群飛竟然有了一種莫名的沖動:「跳下去算了!」她在出門前已經向全公司上下作出保證,此行必須解決原料問題,確保完成與摩托羅拉的訂單,可結果卻是無功而返!

「跳下去就什麼都了了!」正在她精神恍惚間,突然聽到電話在響,接通後是女兒稚嫩的聲音:「媽媽您什麼時候才回家吃飯?」

不可以!「我是一個孩子的媽媽,是一個妻子,也是這么多員工的老闆。更重要,我以後還要在這個行業混,而且要混得更好,我不能把我的客戶得罪了!」孩子的電話讓她突然醒悟,她迅步邁進地鐵車廂,趕回公司辦公室後周群飛趕忙擬了封email,郵件標題是「LS119」。

「LS是我們藍思的簡寫,119是中國的火警電話。因為客戶高層告訴過我:如果給他發郵件,要把主題寫得很明確,因為他每天郵件很多,只會挑重要郵件看。我當時向所有認識我的客戶相關人員群發郵件。」周群飛說,「因為原材料緊缺,我將採用新的原材料來生產他們的產品,我需要得到他們的認證。」在收到周的「求救信」之後,客戶迅速的配合為其提供認證,確保了藍思的生產線沒有停機,周群飛也如約履行了合同。

「丈夫是我永遠的精神支柱」

如今再談創業點滴,或有慨嘆,但更多的是感恩。周群飛常說:胸懷是被委屈撐大的。哪怕在藍思科技成功上市之後,仍有流言蜚語漫天飛揚、仍有來自明裡暗裡的各種中傷在伏擊著她。「謠言止於智者。那不認識我的人,聽信謠言的人,我解釋也沒有用,也沒有那個必要性。」

在她眼中,最重要的是來自家人和夥伴們堅定的支持。「先生在我的心目中是非常高大上的,很內斂的,風光的時候不會跟我去爭風光。我難受的時候,他永遠是我精神上的支柱。」也的確如此,周的丈夫鄭俊龍既是她生活中相濡以沫的愛人,也是她創業路上同甘共苦的戰友。「我過去性子也是比較急的,但兩個人在一起生活、做事業,性格不能表現得完全一樣,總歸有人需要作出一些改變,這樣才能配合好。」鄭俊龍這樣描述他眼中的「女強人」妻子,「她是受了很多委屈的,有些細節不是常人能夠想像的'。」

正是因為彼此共同的擔當和信任,他們才有了共同享受成功喜悅的這一刻。在和記者交流時周群飛坦率的說:「我看到網上有些評論——其實之前沒時間看,昨天晚上2點多起來,認認真真把各家媒體對藍思、對個人的報道、評論都讀了。覺得太不可思議,太偏離事實了,你說不在乎?絕對是假的,我的心胸有多大也容不下誹謗自己、誣蔑自己的話。但事實他們已經寫了,我也只能笑對人生。先生也鼓勵我說:『不要理會閑言碎語,用有限的時間去做我們更有意義的事情。』」

是的,對周群飛而言,創業才是更有意義的事情,送給大家一個更加強大、更加輝煌的藍思才是最有意義的事情。

㈡ 前台辭職申請書範文大全8篇

當我們對於工作的選擇變得越來越多,前台的工作已經不是我們的目標了,那麼此時就需要我們撰寫一份辭職申請書。離職申請是離職專搏孫用的一種書信,怎麼樣去寫好前台辭職申請書呢?的我特別我了「前台辭職申請書範文大全」,歡迎你閱讀和收藏,並分享給身邊的朋友!

前台辭職申請書範文大全(篇1)

尊敬的領導:

您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多,酒店前台辭職報告。由於本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

我在前台服務的`崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年裡,我在思想認識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。通過認真,主要原因有以下幾點:

一、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

三、自身調節力差,情緒化嚴重。

四、缺乏銷售意識和,客房出租率低。

五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

七、微機改革之後,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和管理。

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批准!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

前台辭職申請書範文大全(篇2)

尊敬的領導:

您好!

請您原諒我在這里上交給您這份辭職申請,因為在家中的一些原因,我必須再次向您辭去的工作。為此,可能會給您和同事們帶來麻煩,對此,我真的很慚愧,也很遺憾。

作為一名一直由您教導和管理的員工,我也不希望在工作中帶來這樣的麻煩。我也知道,酒店如今正在發展的關鍵階段,我一個人盡管離開雖然事小,但也會戚銀數對我們部門和團隊增添壓力。對此,我真的很抱歉。

作為酒店的前台,我明白自己是酒店的門面,是酒店的服務。盡管我並不是最好的前台,但在這么忙碌的時候,想要讓一名新人能良好的頂替我的工作也是需要時間和人力的。

但是,如今我也是不得不做出這個選擇的時候了。早在—周前,家中其實就給我打過電話,我也知道家裡的情況不是很好的,最好自己能去幫忙。但起初,我以為知識小事,打算再考慮一段時間看看。當時,我心中也深愛著自己現在的工作和事業,我並不想過早的就離開。可是,在不久之後,通過和親人的聯系,我才知道家中的事情並沒有這么簡單。父母為了不讓我擔心,隱瞞了工作中很多的問題,這也是非常讓我慚愧的一點。出門工作這么久,家中的.問題我也沒有過多的關注,如今,竟是在親人的話中才了解了自己家裡的事情!這真的讓我感到萬分的慚愧。

這就是這件事情的始末,我相信,領導您也能理解我現在為什麼火急火燎的向您辭職。我很慚愧,我希望能早日會到父母的身邊,去幫助家中管理好事情。

作為一名酒店的一名員工,我真的很幸運在當初能來到這里,能遇上您,以及酒店中這么多的同事和朋友。你們不僅是我的領導,我的同事,也同樣是我在酒店的老師和家人。在您的管理下,酒店就像是一個大家庭一樣幸福,溫暖。

我真的很喜歡這里,也捨不得離開。但在自己的生活中,我還有太多未能解決,並急需解決的問高首題,還望您能諒解我的情況。

我真的很慶幸自己能在酒店工作、拼搏過。這里是我心中最好的酒店,也是我最留戀的集體。及時我現在離開了,但無論走到哪裡,我都會懷念在酒店工作過的日子,在此,我祝願酒店蒸蒸日上,財源滾滾!

此致

敬禮!

申請人:

xx年xx月xx日

前台辭職申請書範文大全(篇3)

尊敬的領導:

您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由於本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

我在行政前台的崗位上,所做的一舉一動都代表著xx酒店,但是在這一年裡,我在思想認識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。

像我這樣的小人物根本就沒有資格寫一封辭職信給您,因為,一個小小的客服人員的工作都做不好,是一件非常諷刺的事情,記得第一天來到公司您讓我登陸xx網,當時我什麼都不懂的時候到現在,我學到了很多東西。如果沒有您,可能我與這些東西永遠都是那麼的陌生,也許我在這里學到的東西有一天我會派上用場。但是,到現在為止,我也沒有達到應該達到的要求,我完不成我應該完成的任務。完全是個人能力不足,所以我大可以一走了之,最後頂多背上個不負責任的聲譽。當然,責任是另一碼事。

我想說在這段時間裡面我發現了很多問題,也切身經歷了很多參加工作之前完全沒有想像到的事情,我的經歷告訴我這樣的責任我是負擔不起的。

所以我選擇辭職,我想這對我個人來說是非常明智的。

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了xx酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批准!

辭職人:xx

20xx年x月x日

前台辭職申請書範文大全(篇4)

尊敬的酒店領導:

您好!

我是xx,近期在工作方面我確實也是有足夠多的進步,我深知在這樣的環境下面我繼續下去是不好的,這一點讓我也感覺非常的有意義,作為一名酒店前台工作人員,我也是出現了一些問題,這不是我想要看到的結果,這段時間以來的工作當中我也是應該要做出好的成績來,現在做出辭職這個決定,我心裏面的負擔也輕鬆了很多。

在工作當中,我也一直都在保持好的方向,我認為這是我應該要努力的方向,不斷的提高自己能力,這樣才能夠做出更好的成績來,在酒店工作我也一直都覺得非常的充實,近期我也在不斷的提高自身能力,和周圍的同學相處的也很好,這對我而言也是需要好好的去調整的,在這方面我也始終都能夠保持好的狀態,這讓我也感覺自己在這里得到了很多進步,可是時間久了就能夠看出來自己各方面還是存在一些問題的,這並不是我想要看到的結果,所以我也應該要認真專注的去提高自身成績,這一點是毋庸置疑的,也是我接下來需要去合理安排好的。

身為一名酒店前台人員,我現在還是感覺非常充實的,我也應該要繼續努力去做好自己的職責,這一點是一定的,也是接下來我應該要去調整好的,在這樣的環境下面我也願意去堅持做好自己的事情這對我也是非常有意義的,作為一名酒店前台工作人員,我也對此感觸深刻,這是我接下來應該要去合理安排好的,現在做出辭職這個決定,我也是思考了很久,因為我知道這樣下去肯定是會有問題的,確實在這方面我需要主動去讓自己得到進步,這段時間以來我也真切的體會到了現在的問題。

我感激在酒店的這段工作經歷,這讓我也覺得自己在這方面取得了不錯的成績,我相信自己是可以做的更好一點的,未來也能夠用實際行動去證明,現在也做出了辭職這個決定我也確實還是感觸良多,對此我還是需要繼續去維持一個好的狀態,感激周圍同事對我的認可,也感激在xx這里的這段經歷,我也學習到了很多酒店方面的知識,相信未來能夠讓自己去做的更好一點,在這一點上面我也一定會繼續去落實好相關的工作,接下來我一定會做好相關交接,最後祝公司發展更好,不斷騰飛,祝領導和同事們心想事成。

此致

敬禮!

申請人:xx

20xx年x月x日

前台辭職申請書範文大全(篇5)

敬重的領導:

您好,首先特別感謝這一年來您們對我的關切及照看,讓我學到許多也體會許多。由於本人實力有限,許多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教育我前進,更是讓我由衷的感謝。

我在前台服務的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年裡,我在思想相識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。通過仔細反思,

主要緣由有以下幾點:

一、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

二、工作時工作怠慢,熱忱度不高。

在服務上缺乏敏捷信息和主動信息。

三、自身調整力差,心情化嚴峻。

四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。

五、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏溝通和溝通,信息反饋不剛好,導致工作不協調。

七、微機改革之後,缺乏責任心,沒有剛好的數據統計和信息理。

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導特別的犯難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批准!

此致

敬禮

申請人:XXX

時間:XXXX年XX月XX日

前台辭職申請書範文大全(篇6)

尊敬的領導:

您好!

我很抱歉在這個時候向公司提出辭職報告。

來到公司近四個多月了,在這段時間里,公司領導對我十分照顧,同事對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。

雖然工作有時會累點,但是那微不足道的付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之於汪洋!

在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受,並認為在這里發揮自己的才能,實現自己的價值,但是現實是諷刺的,由於身體原因我不得不選擇離開。

這些話也許顯得有些虛偽,但是我寫這份辭職報告的時候,充斥在心裡的太多的是內疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。

在這個時候離開,我愧對同事的幫助和照顧,愧對領導的錯愛與關懷。

最後祝願公司蓬勃發展蒸蒸日上,也祝願領導、同事們身體健康,工作愉快!

此致

敬禮!

辭職申請人:

20xx年x月x日

前台辭職申請書範文大全(篇7)

前台員工辭職申請書範文

親愛的老闆:

您好!謝謝您從百忙之中抽空看我這封辭職信,我知道您一定很忙,因為你從來沒有一個月准時發工錢,證明您的業務一定相當繁重。

為了不耽誤您寶貴的時間,所以我單刀直入開門見山地向您闡述我要離開公司的原因吧:

1.生命安全問題

可能您不知道,我工作的分店每天都有著致命的危險。門一開的時候,北風強對流的空氣就會抽起天花的鐵板。據說,公司是為了統一形象而裝修成這樣的天花。但我十分了解差不多50家的分店的裝修成本有多大,為了縮減成本而減少粘貼天花板的膠水是無可厚非的。作為公司的員工因公殉職不是什麼大不了,只是我心地不好,萬一天花板砸中某個客人,我怕會在工作時間狂笑起來,這樣會影響公司的形象。

2.身體缺陷

十分感謝公司僱用了我這樣一名員工,因為我是一名身體「殘缺」的職員。我生來便只有一張嘴和兩只手,不像一些同事長著八雙手。我這副體格如果繼續勉強下去,恐怕會影響公司的工作效率和專業形象。因為我已經盡力做好我的工作了,但當面前有三四台客人咨詢報名,身旁又有兩個電話響不停的時候,時常會引起客人「沒人接電話」和「沒人招呼客人」的投訴。

3.公司鬧鬼

不下十次了,經常有客人站在我們前台問「有沒有人啊到底有沒有人招呼我們啊」這樣的問題。我不敢回答他們,因為每次他們這樣問的時候,我們的店裡雖然只有一兩個前台員工,但總是擠滿了報名的客人……有這種疑問的客人到底看到了什麼呢而我面前的又是什麼,想想都有點害怕

4.工作速度太慢

我工作的速度太慢了,對公司造成很嚴重的經濟損失。每次我在店的角落裡背對著客人吃飯的時候,明明已經盡力用最快速度吃完再工作了,但還是達不到合格的水平。每次我正在吃飯的時候,總會有人在後面呼喚著「先生,我想問一下……」我背對著客人,我想客人應該是呼喚我的,但當我想回頭叫他們稍等片刻的時候我又不敢了,因為我又聽到那句恐怖的咒語:「怎麼沒有人啊~~」

5.薪水太高

作為賣蔥的,我拿的薪水實在是太高了,實在太不好意思。我的工錢比我的時間還多,有什麼比時間還要寶貴呢,我卻有著比時間多得多的工資,完全沒有時間可以消耗我的工錢,oh,我真是幸福到有點心虛了呢。

6.時間觀念差

我時常遲到,遲到回家,不過很幸運我家離公司不遠,即使時常深宵打的回家也才20元/晚而已。而我又生活不檢點,凌晨一兩點已經離開公司了卻差不多三點才上床睡覺,因而又時常第二天遲到。雖然公司經常激勵我們「加班沒加班費」「遲到一分鍾沒有全勤」「上錯班當抗工處理」,但我還是時常忍不住會遲到。

綜上所述,我決定離開這個溫暖的大家庭。希望公司繼續大展鴻圖,財源廣進。望批准,謝謝!

此致

敬禮!

辭職人:XXX

日期:xx年xx月xx日

前台辭職申請書範文大全(篇8)

尊敬的領導:

您好!當我寫下這封信的時候,內心很矛盾,思前想後,斟酌再三,還是決定敲下鍵盤,將這些話告訴您。

很高興能夠來到這里,感謝緣分,讓我在這里度過了近五個月的時光,然而世事無非緣生緣滅,再三思量之下,我決定提出辭職申請。尚且還未轉正,說辭職些許有點抬高自己,然而謹以此次放肆結束這段職業之旅,對自己,對學校,對領導和同事朋友算做一個圓滿的交代。 實話說,我很喜歡這份工作,或許這是本性,無論是什麼,若接手,不管是否有結果,必全力以赴;認真對待每件事情,不留遺憾,對工作的態度與責任感是最好的證明。也是對生活的態度。

在我原本設定的職業人生里,並無前台一職,曾經我也沒有想過自己可以做前台,難得作此一回,也意外接觸這個行業,不管最初我以何種狀態呈現,都感激領導給予我工作機會,讓我的劇本多了一份素材。

然而結局不是我們能左右,事實檢驗,我並不適合前台招生這個工作崗位;前台是學校對外散招的重要窗口,而今,也是學校收入的主要來源;前台人員需反應靈活,具備一定危機公關處理能力,也需有商務談判能力;而我,小學老師給予貼切評價「智商情商高出一般,反應卻是極慢」,或許很准確;咨詢工作這兩個月來整體都不理想,招生或許我是最好的幕後,但充不了前衛;前台的工作崗位也並不適合我未來的發展;人生有舍有得,每個人都應該知道為何存在,弱肉強食是競爭的必然,也是社會進步的源泉和動力;對此,我不會給自己任何的借口與理由,深感抱歉。

在目前x人中,__是很好的主管,精明干練,能夠時刻揣測出領導用意,高效率完成工作,對我們每個人都有很大的幫助,尤其對我,我很感激她她能讓我做自己喜歡的事,發揮自己的特長,同時又提醒我抓緊彌補自己的短板;__姐或許因為她是母親,想來客戶對她會比我們多一層安全感、信任感,有過前段時間的工作經驗,她很努力,很快就有成績;__潛力股,接受能力快,吸收強,學習主動性也可以,應對客戶有自己的主見與處理方式,責任感、咨詢方面再精煉專業些或許會更好;__和我一樣是屬於慢熱型,需要時間的積累,或許經過一段時間的錘煉,會不錯,但責任心若再強些,對她未來的發展必將有所幫助。有如此優秀的團隊,我相信,學校的未來會更好!所以我願意退出,毫無理由的選擇相信她們,我最好的夥伴,在學校領導正確帶領下,學校自會越辦越好。

另一重要原因,自身原因,我想給自己再一次選擇機會,從校園出來,我保持對社會的純真與幻想,對現實的樂觀與豁達,對待每一天的工作和社會,雖然離校已經有一段時間,或許我忘不了學校那種單純,那種快樂,甚至在未來兩到三年內我有計劃重返校園,希望考進我夢寐以求的學府,繼續我的學業,但知道,這種可能性或許不大,畢竟我已走出校園,但始終保持這種幻想,也在一步一步築夢。當初之所以會留在學校任前台一職,也是基於此吧,所以很珍惜,被擱置的論文xx年我沒有任何理由再去錯過,我是思想比較單一的動物,除論文外,創作,也是我的樂趣,很多話寫給自己,也是一段回憶,抽出一段時間,寫完論文,整合修改前段時間支離破碎的文字。請原諒我的自私和自我的選擇。

坦白來講,我活的比較理想,銷售或許不是很適合我的工作。說沒有慾望的夢想就是耍流氓,或許是吧,之所以留在這里這么久,也是因為只需在網路上咨詢推廣,暫且無需直面客戶,於我而言,我是為互聯網而來的蘇州,一名信管生,對信息的敏感度或許強些,咨詢我比其他人有耐心,從來不乏責任心,校園文化氛圍也是近五個月尚未轉正還留下的原因,但人不能太貪心,我已經得到我想要的,也需要一個真正的平台來發揮自己特長,所以很抱歉。也是偷懶,想早日安定,不想尋尋覓覓。

或許,末位淘汰制也是促使我寫下這封辭職信的原因之一吧,估計說出這個,會傷到我的自尊,也會讓您不肖,對這里我是有感情的,所以希望離開後,能毫無保留地把自己真實想法告訴您。我是獅子座,但外表並不像獅子般跋扈,內心不失獅子座女孩的驕傲和自尊,獅子座的女孩不肯輕易認輸。曾經我很自信,因為有自信的資本;走上社會後,突然間發現社會並非我想的那般簡單,在這里我也學到了很多,從當初的什麼都不懂,到如今可以從容面對生活的挑戰,xx年下半年未來好見證我的成長。也感謝領導對我工作態度的肯定。然而,社會存在,競爭也就存在,五字出口,我似乎沒有當初的坦然,三人中,直面客戶我是至弱的,或許性格使然;但其他方面,坦誠不謙虛地說我是幾人中比較有特色的,幕後無疑我是最佳選擇,台前此刻的我還很稚嫩,沒有那般氣場,無法沖鋒陷陣,隱約覺得或許那個人是我,也或許不是我,但卻不確定自己有沒有勇氣在領導作出決定之前交出這份辭職信,留給他人一個機會,或許沒有吧,因為我還沒有給自己下定最後決心,即使我再怎麼純真,也有自私的時刻,然而此刻還是敲打著鍵盤。有一天,也許會派上用場。

7月入校以來,在這里我看到了自己的成長,由一個不會化妝,向來順其自然,不在意穿著打扮,不食人間煙火,我行我素的女孩開始慢慢留意自己的言行舉止、妝容妝面,甚至願意去學習簡單化妝,去請教,也開始學會隱藏內心,不再像以前那般叛逆,但骨子裡依舊不放棄自己的那份堅持,認識了許多新的朋友,接觸到一個全新的行業,但是我還是深感抱歉,或許我的形象還達不到前台的要求,做事情不夠靈活,自我適應能力比較缺乏,自身尚且還有許多東西需要提升,不能為學校帶來預期的直接經濟效益等,工作雖很輕松,但自我壓力比較大,此種情況下,我需要減壓,釋放自己,找到真正的自己,離開對我或許是最好的選擇。換一個跑道,去詮釋全然的自己,和劇本的角色。

無論如何,我感謝領導對我工作態度的認可,也感謝__給我這段人生經歷,同時也必須懺悔在未來好的這幾個月里,並沒有直接為學校創造經濟價值,無論何時,學習提升自己永遠都不會過時,我也不會輕易放棄這些機會。對於這份辭職信,或許在您的意料之外也在情理之中,也許您並不意外,無論我何時呈交,在學校,在崗一天,我會一如既往,盡心盡力,做好自己的工作,以回報學校給予我的工作機會,領導對我態度的認可,同事對的我的幫助和鼓勵。

最後,揣著夢想來自應帶著夢想走,未來的路還會繼續,祝福未來好擁有好未來,紅紅火火,幫更多盼望生活自由、經濟自由,時間自由的朋友們圓夢。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

我特別推薦

㈢ 你的第一次辭職是什麼感覺

你好,這個問題我來回答。在職場摸爬滾打十多年,也辭職過幾次來說說我的感受。

辭職對於職場人來說是一件極其平常的事情,但混跡於職場的人,誰不希望穩定?就像民營企業的辭職率要高於國有企業的辭職率一樣,但凡事無絕對。大部分的辭職屬於無奈的選擇,只有一小部分的辭職屬於另找工作。

倘若早就處於被動局面,仍在將就維持,遲早也會邁入辭職之途。有的公司是人破人亡,有的公司辭職常常,每一個人的情況不一樣,辭職的原因也各式各樣,但遇到這類情況,辭職只是時間問題。

㈣ 我在商場售後,不想做了,怎麼寫辭職請幫我想一下,謝謝

我在商場售後,不想做了,怎麼寫辭職請幫我想一下,謝謝

當面跟你的上級領導說明,可以的話,就去人力資源部領一張辭職申請表格來填寫,通常都是這樣子的。

我在一家店面上班,現在不想做了,請幫我寫簡單辭職信謝謝

辭職報告
尊敬的公司領導:
我因XXXX事(也可不寫原因),經本人再三考慮,決定在X年X月X日辭職,特向公司提交辭職報告。 希望你能及時找到合適的人選接任我的工作。
名字
時間

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手舞足蹈 感動的痛哭流涕

請幫我想一下作文怎麼寫

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請幫我想一下這作文要怎麼寫

一、作文要學會積累
「讀書破萬卷,下筆如有神」,「巧婦難為無米之炊」古人這些總結,從正反兩方面說明了「積累」在寫作中的重要性。「平時靠積累,考場憑發揮」,這是考場學子的共同體會。
(一)語言方面要建立「語匯庫」。語匯是文章的細胞。廣義的語匯,不僅指詞、短語的總匯,還包括句子、句群。建立「語匯庫」途徑有二:第一是閱讀。平時要廣泛閱讀書籍、報刊,並做好讀書筆記,把一些優美的詞語、句子、語段摘錄在特定的本子上,也可以製作讀書卡片上。第二是生活。平時要捕捉大眾口語中鮮活的語言,並把這些語言記在隨身帶的小本子或卡片上,這樣日積月累、集腋成裘,說話 就能出口成章,作文就會妙筆生花。
(二)要加強材料方面的積累。材料是文章的血肉。許多學生由於平時不注意積累素材,每到作文時就去搜腸掛肚,或者胡編或者抄襲。解決這一問題的方法是積累素材。平時有條件的可帶著攝像機、錄音機、深入觀察生活、積極參與生活,並與寫生、、寫日記、寫觀察筆記等形式,及時記錄家庭生活、校園生活、社會生活中的見聞。記錄時要抓住細節,把握人、事、物、景的特徵。這 樣,寫出的文章就有血有肉。
(三)要加強思想方面的積累。觀點是文章的靈魂。文章中心不明確,或立意不深刻,往往說明作者思想膚淺。因此,有必要建立「思想庫」。方法有二:第一要善思。「多一份思考,多一份收獲。」平時要深入思考,遇事多問問「為什麼」、「是什麼」、「怎麼樣」。這樣就能透過現象看本質。還要隨時把思維的「火花」、思索的結論記錄下來。第二要輯錄,也就是要摘錄名人名言,格言警句等。
總之,作文要加強積累,建立好「語匯庫」、「素材庫」、「思想庫」這三大寫作倉庫,並要定期盤點、整理、分門別類,且要不斷充實、擴容。
二、寫好作文先學會觀察
魯迅先生在回答文學青年「如何才能寫出好文章」的問題時強調了兩點:一是多看,二是多練。這里的「多看」即指多觀察。這就說明:要寫好文章,要掌握嫻熟的文章寫作手法,就要多觀察,學會觀察,觀察是寫作的必要前提和基礎。
俄國小說家契訶夫就這樣諄諄告誡初學者:「作家務必要把自己鍛煉成一個目光敏銳永不罷休的觀察家!——要把自己鍛煉到觀察簡直成習慣,彷彿變成第二個天性。」把觀察鍛煉成習慣,鍛煉成第二天性,這是一種很需要時間去磨練的功夫,是很有作用,很了不起的功夫。
要留心觀察身邊的人、事、景、物,從中獵取你作文時所需要的材料:你要對一些看似不大實則很有意義的事情產生興趣,注意觀察起因、過程和結果;你要留意校園花壇里的植物一年四季如何變化它的顏色,學會刨根問底,弄清這些變化的來龍去脈;你要走向社會,同更多的人接觸,觀察他們的一言一行,要思索一些東西,隨時將它們匯入自己思想的長河。這就是觀察的過程,觀察過程中要注意以下幾點:
(一)觀察決不要僅僅局限於「用眼看」。廣義的更有實際意義的觀察是指要將人的五官全部調動起來:用耳朵去聆聽,用身體去感受,更重要的是要用心、用腦去思索,這樣的觀察才會更加細膩、深刻。
(二)觀察過程中要注意運用好「爛筆頭」。俗語說得好:好記性不如爛筆頭。好多同學每天看到的挺多,思索的也挺多,但是不善於隨時記下來,這樣就會使觀察到的材料付之東去,許多有價值的東西也會白白浪費掉。
(三)觀察尤其要注意持之以恆。別犯「腦熱病」,三分鍾的熱度對與寫好作文是沒有益處的,你要將觀察生活、思索生活貫穿於你生活的每一天,這樣你才會寫出妙文佳作來。
學會觀察對於寫好作文有著巨大的奠基和推動作用,離開了觀察,你往往會感到難以下筆。願你學會觀察,不斷培養,提高贊成的觀察能力,在寫作實踐中取得得大的進步。
三、意高則文勝
立意,就是確立文章的中心和意圖。那麼文章在立意時要注意哪些問題呢?
(一)立意要正確
正確是文章立意的第一要義,所謂正確就是要保證文章的感情和思想觀點正確,符合客觀事物的本質和規律,符合我國基本政治原則,符合人的基本道德要求,能給人以積極的啟發。
(二)立意要專一
「作文之事,貴於專一,專則生巧,散乃人愚。」無論多麼復雜的事情,主旨不能分散。一篇文章如果既想說明這個問題,又想闡述那個觀點,東拉西扯,必然立意不明確。其實,想面面俱到肯定會面面 不到位,況且一篇文章只能有一個中心,與其「貪多嚼不爛」,不如集中筆墨表現一個中心,即使是通過數件事來表現中心,也要做到緊帖中心行文,目標始終如一,著墨於材料與中心的結合點,使材料蘊涵的力量全部直指中心。
(三)立意要新穎
文章最忌隨人後,人雲亦雲,新穎的角度是作文創新的核心。立意新穎要求跳出陳舊的框框、不按順向思維、習慣思維或原有的心理定式進行立意構思,而是以獨到的視角去審視題目中所蘊涵的另類內容,避開他人所常寫,寫別人所未寫。即使同一寫作對象,總是可以從許多角度切入,只要我們打破思維的定式,站在時代的高度,避「俗」求「異」,多角度、多側面思考,或聯想、或擴展、或類比、或逆向,發人之所未發,就能在五顏六色的天空里構築屬於你的最 美的彩虹。
(四)立意要深刻。
立意的深刻是指確立的主題不是人所共知的膚淺的道理,而要透過現象看本質,挖掘出更深層的意蘊。
(五)立意要巧妙
在習作有限的文字內,要表現較為深刻的思想,就只能一粒沙里看世界,從生活中的一斑一點、一枝一葉去再現生活的全貌,從一個點、一個片段、一個瞬間、一個現象入手,對社會、對人生進行描述和深思,即立意要大處著眼,小處落筆,角度雖小,卻能小中見大,平中見奇。
四、怎樣寫好狀物的文章
如何寫好狀物文章呢?請大家牢記以下五點:
(一)交代來歷
文章開頭用一、兩句話介紹物品的歷來,自然地引出下文。
(二)具體描述
通過顏色、形狀把物品外形准確勾勒出來,寫出特點給人以鮮明的感覺。多用一些恰當的修辭手法,展開合理的想像。賦予它情感,就會使物品活生生地躍然紙上。
(三)動靜結合
先寫靜態的外形特點,再寫它的動態。這樣會增添一些情趣,寫出的文章也會更加生活。
(四)說明功能
每件物品都有它獨特的作用,一般來說,這類文章要在結尾處說明一下物品的作用這樣會更加突出這件物品的特點。
(五)融進感情
字里行間要流露出作者對所描述的物品的喜歡、珍惜之情,這樣會增強文章的感染力。
五、長話短說話縮寫
讀了一篇好文章,你一定很受感動吧?要是你想把這個故事簡單的介紹給別人,就可以用縮寫的形式。本次習作練習的是縮寫,要求主要內容完整,重點突出;語言簡練,縮寫後文字不要超過三百字。
縮寫是作文中的一種常見形式。所謂縮寫,就是在不改變中心,不改變體裁,保留原文的主要內容的情況下,把一篇長文章壓縮成短文章。學會縮寫,能幫助我們更好的理解課文內容,培養我們的閱讀能力和概括能力,進而提高語言表達能力。那麼,怎樣進行縮寫呢?
(一)要留主幹、去枝葉。在縮寫課文時,我們要刪減次要的人物、次要的事件,以及說明、交代等地方,留下課文的主要內容。如《小抄寫員》一文中我們首先要思考:敘利奧是在什麼情況下開始幫爸爸工作的,他為什麼要偷偷地做,怎樣做的,結果怎樣,把最使你感動的地方畫下來。然後把 幫爸爸抄寫的事情經過寫下來,而把當他被爸爸誤解後是怎樣想的等無關緊要的刪除。
(二)要直接簡化任務語言。在敘述中,我們要把直接敘述變成間接敘述,盡可能簡化人物語言。這樣,既使情節連貫,又使語句「簡練」。
(三)要保持文章脈絡清晰。縮寫課文要注意保持文章主要脈絡的清晰和完整,特別是故事發生的時間、地點、 人物、事件的起因、經過、結果等要素要齊全,讓人讀了對原文有個大概的了解。
(四)要不改變課文原意。縮寫課文最要緊的是縮寫後不可改變課文原意,做到內容基本保持和原文一直,不會使讀者產生歧義。
希望對你有所幫助啊O(∩_∩)O~

幫我想一下辭職信的措辭

改成合乎時宜

不想做了辭職心怎麼寫啊

寫你辭職的原因,找一個理由就行,回家結婚,看大病上學之類的,想一個讓領導無法拒絕的理由,要靠你自己了。

請幫我想一下節目串詞 謝謝

為什麼不給你100塊呢,因為他給女朋友買了一條2000多的項鏈,後來他女朋友被打了,他就拿了一把瓜子在公交車上吃,抓住打人大媽兒子的衣服說「我跟你什麼仇什麼怨」

怎麼做啊,謝謝您了,幫我想一下

非負數有5個,所以小明的座位號是5
負整數有2個,所以小聰的座位號是2

急用!幫我想一下辭職信!

你首先先感謝下你工作的單位,然後隨便找個理由,說你想辭去工作,最後說祝公司其他員工工作順利,心想事成