Ⅰ 部門員工都是一忙不過來，就找人幫忙，甚至經常見到同事們互相跑腿做別人的工作，這樣的工作環境如何
這種工作氛圍充滿了熱情和朝氣，整個環境給人一個舒適的感覺。但是前提條件是自己的工作需要先行完成，如果自己的工作都沒有完成就要幫助別人，我個人並不認同這種工作方式，同事之間幫忙也是需要的，但不可無限制如此，畢竟每個人都有一定的承受程度，如果超過了這個度就不好了，會適得其反。所以我覺得還是量力而行比較好。
Ⅱ 怎麼看待那些不喜歡找人幫忙，但是別人的忙一定要幫的人
非常不好意思，本人就是這樣的人。我就從自己的心理狀況來解釋一下。當我自己需要幫忙的時候，不想麻煩別人的原因就是怕被拒絕，感覺會很沒面子。也怕打擾別人，可能別人也有其他的事情在忙。別人找到自己。從心理上感覺，別人非常的相信自己，不能辜負了別人的信任，自己就有義務把事情做好。其實這兩方面都應該具體問題具體分析。要盡量的改變自己。該讓該請教別人的，應該開口去請教，應該拒絕別人的應該勇敢的說出口。